3月14日,湘江集團黨委書記、董事長張利剛,黨委副書記、董事、總經(jīng)理李志軍參加所在集團直屬第一黨支部2022年度組織生活會,與黨支部成員面對面學(xué)習(xí)交流。
張利剛勉勵直屬第一黨支部進一步深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的二十大精神,時刻以排頭兵的標準嚴格要求,在各個方面當好表率,做到站位更高、擔(dān)當更強、標準更嚴、作風(fēng)更硬,為集團發(fā)展貢獻更多智慧和力量。
監(jiān)察審計中心負責(zé)人參會并對會議提出要求。
會議傳達學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書記近期重要講話重要指示精神。會上,集團直屬第一黨支部書記通報組織生活會準備工作及支委會查擺問題情況;支部全體黨員圍繞主題和相關(guān)要求,作黨性分析發(fā)言,開展嚴肅認真的批評和自我批評。
張利剛對直屬第一黨支部工作給予高度肯定。2022年,直屬第一黨支部圍繞中心謀大事、執(zhí)行決策抓落實、著眼高效促運轉(zhuǎn)、優(yōu)化服務(wù)強保障,綜合管理中心不斷強化“三服務(wù)”工作質(zhì)量和水平,人力資源中心大力推進“四個一工程”,集團工會積極為員工辦實事、謀福利,都很好地完成了集團交辦的各項工作任務(wù)。
聽取大家發(fā)言后,張利剛指出,今年是全面貫徹落實黨的二十大精神的開局之年,也是落實“三高四新”戰(zhàn)略定位和使命任務(wù)、實施“強省會”戰(zhàn)略的深化之年,更是集團加速實施“五年倍增”計劃的關(guān)鍵之年,直屬第一黨支部要始終保持斗爭的狀態(tài)和干勁,綜合管理中心要自覺踐行“五個堅持”標準,進一步提高服務(wù)發(fā)展、服務(wù)決策、服務(wù)落實的質(zhì)量水平;人力資源中心要大力實施人才融智行動,為集團發(fā)展構(gòu)建人力資源競爭新優(yōu)勢;工會要關(guān)注職工所需所求,全力幫扶員工、組織文體活動,廣泛征求意見、為職工辦好實事。
交流中,張利剛向大家提出五點期望要求。要堅持忠心向黨,在旗幟鮮明講政治上當標兵、立標尺,始終牢記“革命理想高于天”的諄諄教誨,站在踐行“兩個維護”的政治高度,全面貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想。堅持胸懷大局,在圍繞中心促發(fā)展上勇?lián)敗⑸谱鳛椋粤?xí)近平總書記提出的增強“八種本領(lǐng)”“七種能力”為要求,放大“坐標系”、找準“參照物”,迅速打開工作局面。堅持常學(xué)常新,在優(yōu)化統(tǒng)籌強保障上爭一流、創(chuàng)先進,時刻保持“歸零”意識、“空杯”心態(tài),在調(diào)研實踐中不斷學(xué)習(xí)、提升自我,始終站在集團黨委的高度,高效率抓好統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。堅持敬業(yè)奉獻,在提質(zhì)提效抓落實上出實招、求實效,同心同向講團結(jié),圍繞集團中心工作,敢于斗爭碰硬,以“出擊必有收獲”的魄力,全力維護集團利益。堅持正心養(yǎng)廉,在清正廉潔知敬畏上守底線、葆底色,把廉潔奉公作為第一準則,持續(xù)加強作風(fēng)建設(shè),嚴格落實中央、省市、新區(qū)作風(fēng)建設(shè)有關(guān)規(guī)定,樹立良好形象。
李志軍充分肯定了本次直屬第一黨支部組織生活會開展情況。他要求,直屬第一黨支部要堅持學(xué)習(xí),強化理論武裝,持續(xù)深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列重要講話和黨的二十大精神,做到內(nèi)化于心、外化于行;要立行立改,加強整改落實,明確目標、有的放矢,強化監(jiān)督、著力行動,立足長遠、建章立制;要聚焦發(fā)展,凸顯工作成效,圍繞集團“產(chǎn)城融合提升年”定位,在推進轉(zhuǎn)改融合、人才治理上取得實效。
責(zé)編:鄒彥男
來源:湘江集團
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